作者：刘林平, 万向东等 日期：2018-11-21 09:04:42
在中国，珠江三角洲和长江三角洲都是农民工zui为密集的地区。近几年来，在珠江三角洲等沿海地区，出现了大众传媒称之为“民工荒”的现象。在具有庞大人口的中国，居然出现劳动力短缺，这不能不引起人们的深思。 本书根据“制度短缺和民工短缺——珠江三角洲与长江三角洲“民工荒研究”课题组对珠江三角洲和长江三角洲地区以及中西部四个城市的外来工(农民工)展开的较大规模的问卷调查数据及其研究结果，来探讨“民工荒”现象的本质。
珠三角外来工的境况不如长三角外来工，并且两者差异显著。究其原因，除了两地工人的人力资本差异之外，由企业结构以及劳资关系等因素造成的制度性差异可能更为重要。珠三角企业处理劳资关系的基本模式是“市场型”，而长三角则是“人情型” 和“法治型”。这是两地基本制度安排的差异。中国社会zui基本的制度安排是农民工行动的基础，而制度缺失是农民工问题的基本原因，制度短缺导致劳工短缺。于是，“民工荒”随之出现……