作者：金虹编 日期：2021-07-29 23:50:57
干部人事档案是历史地、全面地了解和考察一个人的必要手段，作为人事管理的重要部分，干部人事档案发挥着重要的凭证和参考价值，是干部资源配置、领导班子建设、干部队伍宏观管理、组织人事工作规律研究的重要依据。伴随着人事制度改革和信息技术的发展，干部人事档案管理逐渐走向科学化、信息化、社会化。《干部人事档案管理实务》以人事制度改革为契机，以信息技术为依托，以干部人事档案科学化管理为基础，以为干部干了提供精准高效服务为目标，将干部人事档案管理研究及实践工作推向更高水平是每一位档案工作人员和研究人员应认真思考的问题。
本书以人事制度改革为契机, 以信息技术为依托, 以干部人事档案科学化管理为基础, 以为干部干了提供精准高效服务为目标, 将干部人事档案管理研究及实践工作推向更高水平是每一位档案工作人员和研究人员应认真思考的问题。