作者：杨红明
类别：经济管理电子书
关键词：工作特征领导行为对员工敬业度的影响
整理日期：2021-11-21 15:14:54
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作品导读
本书基于组织行为学和人力资源管理视角，综合运用了积极心理学领域内在工作动机的相关理论，围绕如何调动员工的工作积极性、提升员工敬业度的问题展开了研究。本书以现实中咨询公司开展的敬业度调查为研究的切入点，以工作本身所包含的工作资源和工作要求为研究..
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