作者：英国《金融时报》 日期：2017-03-27 09:45:05
Dear Lucy：我是一家顶尖银行的高管。我们已在位3年的CEO有计划地在所有关键岗位上都安插了自己的亲信，一手催毁了所有员工的忠诚与士气。他只在乎短期效益（他的薪酬有赖于此），还指望人们天天都忍受辱骂。 我不是唯一对这种文化感到反感的人，而且，换一个经济环境，我早就跳槽了。可是现在，除了匿名给你写信，我们还有什么办法来应对这种情况呢？ —— 银行家，男，49岁 老板是霸道总裁怎么办？ 我明明做的挺好的，老板为什么老挑刺？老板大人，你能别来烦我吗？
在“Dear Lucy”系列中，Lucy邀请读者就职场困惑来信提问，由她和其他读者给出意见。本书包含的30个问题，主题可以总结为“如何与老板愉快地相处”。读者的问题五花八门，从“如何应对霸道总裁”、到“如何送别讨人厌的主管”到“和老板穿绯闻怎么办”。请看Lucy如何精彩作答。 露西毕业于牛津大学，是四个孩子的妈妈，才情兼具，睿智幽默，不乏自嘲精神。与时下流行的职场文学不同，她的专栏既非“鸡汤”，也不“厚黑”，善于以人性和常识透视职场生活的光怪陆离。 她关注职场的方方面面，从大咖巨头们的管理之道，到默默无闻的小人物和上不了台面的小事件。