作者：兰涛 日期：2014-04-19 10:32:17
《赢在责任心,胜在自控力》将带领读者一同去探究责任心和自控力的奥秘，收获二者的神奇力量，做一个不折不扣的负责、自控的人。心怀责任，不仅改变现在，也改变未来；控制自己，不仅改变自己，也改变世界。
目录：
上篇赢在责任心
第一章责任决定未来：对工作负责就是对自己负责
对工作负责=对自己负责
抱怨是懦夫的行径
别再情绪低落，让自己多一点激情
责任感是完美工作的保证
第二章责任面前要承担：不做责任的“旁观者”
不做工作的木偶
责任的皮球
员工不作壁上观
公司就是自己的家
借口是不负责任的遮羞布
带着责任心工作，克服“鸵鸟心态”
远离借口，迈近成功
第三章责任面前要忠诚：不忠的人不会有责任心上篇赢在责任心
第一章责任决定未来：对工作负责就是对自己负责
对工作负责=对自己负责
抱怨是懦夫的行径
别再情绪低落，让自己多一点激情
责任感是完美工作的保证
第二章责任面前要承担：不做责任的“旁观者”
不做工作的木偶
责任的皮球
员工不作壁上观
公司就是自己的家
借口是不负责任的遮羞布
带着责任心工作，克服“鸵鸟心态”
远离借口，迈近成功
第三章责任面前要忠诚：不忠的人不会有责任心
持一颗忠诚之心，忠诚重于能力
做忠诚员工，守公司秘密
忠诚度越低，离“圆心”越远
忠诚，员工敬业的准绳
尽职尽责，忠于职守
第四章责任面前要结果：真正做到对结果负责
突破1％的差距才是完美
做一个“问题终结者”
罗马不是一天建成的一
昨日的奖状，今日的废纸
做一颗履行职责的螺丝钉
第五章责任面前要细节：让责任体现在细节中
成也细节，败也细节
一步一个脚印，把责任体现在细节中
工作中没有孤零零的责任
客户的每件小事都是大事
摒弃“差不多”心态
第六章责任面前要超越：成为组织里最受欢迎的人
摒弃“事不关己高高挂起”的心态
不做“按钮式”员工
着眼全局，树立主人翁意识
不断进步提升价值，故步自封易遭淘汰
责任心成就优秀员工
下篇胜在自控力
第七章内心决定结果：管好内心，由内而外控制自己
你并非～无所有
别让“心锁”锁住了你的心
自律让你的潜能发挥到极致
不做自己的敌人，天下就没有敌人
自信让你开启生命的无限可能
成功就是执着、专注、永不放弃
第八章自律决定竞争：管好自己，永远比别人快一步
自律，提升个人竞争力的利器
做好本职，让自己无可替代
谁快谁就赢，谁快谁生存
多一份进取心，多一份竞争力
在自律中不断蜕变成长
可以不成功，不能不成长
第九章目标决定方向：管好目标，预订成功人生
没有目标的人生，终会被命运抛弃
以目标为中心，制订“个人成功”计划
目标多权树法
按照预定计划前进
选择专一的目标，全心投入
第十章言行决定习惯：管好言行，控制自我的言行习惯
谦虚好学，完善自己的影响力和人品
狂妄，是无知的表现
用倾听代替倾诉
用自律控制言行
说话要语言精辟，言简意赅
第十一章时间决定命运：管好时间，管理有限的时间
做一个时间管理高手
高效利用时间，空闲时间别浪费
管好时间，提高效率的秘密武器
关键的20％
让自己的时间变为“超值时间”
在对的时间做对的事
分清楚每一件事情所处的象限
第十二章心态决定成败：管好心情，远离自设的心理陷阱
有什么样的心态，就有什么样的人生
心态对了，世界就对了
征服了情绪，就征服了世界
保持头脑冷静
不生气，要争气
越危急时，越需要冷静
耐心，是治愈浮躁的法宝仪武上的演讲。因此，在这个典礼上，他那长达两个小时的演讲打动了到场的每一位来宾。
那么，在这样一种情况下，林肯该怎样讲才能和观众建立良好的互动关系，最终赢得大家的掌声呢？于是，林肯决定以简洁合理取胜。结果林肯大获成功，他的演讲只有短短的10句话，从上台到走下台来也不过两分钟，可掌声却整整持续了10分钟。
林肯的这场演讲不仅赢得了每一名听众的热情，而且还轰动了整个美国，当时的报纸评论说：“这篇短小精悍的演说是无价之宝，感情深厚、思想集中、措辞精练，字字句句都很朴实、优雅，行文完全无疵，完全出乎人们的意料。”
艾弗雷特也在第二天写信给林肯，他在信中说道：“我用了两个小时才接触到了你所诠释的那个思想，而你仅仅用了两分钟就说得清清楚楚。”后来，林肯这篇出色的演讲词被铸成金文存入牛津大学图书馆。林肯的这次演讲获得巨大的成功，给了人们一个重要启示：简洁明快的语言会使我们说的话更有魅力。
在交流中，要想得到好的效果，那么我们的语言必须简洁明快，要能使每一个倾听者在较短的时间里收获到较多面有用的信息。历史上曾记载了一些“前无古人，之后未必有来者”的冗长的演讲，但是这些演讲绝对不能称为优秀。
1933年，美国一位名叫爱尔德尔的国会参议员在反对通过“私刑拷打黑人的案件归联邦法院审判”的法案之时，他在参议院里整整演讲了5天。