作者：杨燕
类别：经济管理电子书
关键词：组织间公平和知识管理对联盟演进的影响研究
整理日期：2021-08-22 11:18:21
下载地址： 本地下载 网友上传
作品导读
本书将公平扩展到联盟层面，理论分析了公平在联盟的程序正式化、激励结构和组织间沟通中的作用，并实证检验了联盟中两种公平的不同性质如何影响联盟企业的知识管理及稳定性。这为企业明确很优的公平渠道，达到组织目标，具有现实指导意义。
组织间公平和知识管理对联盟演进的影响研究的作者是杨燕。本站已与多数网站、公司和作者建立版权共享协议，若您发现您拥有版权的作品未与本站授权，请及时联系我们，我们会立刻处理。